El Supremo reafirma que los permisos por cuidado familiar son exclusivamente para días laborales

El Supremo reafirma que los permisos por cuidado familiar son exclusivamente para días laborales

El Tribunal Supremo reafirma su postura sobre permisos retribuidos: la clave está en los días laborables El Tribunal Supremo ha tomado una decisión crucial respecto a los permisos retribuidos por accidentes o enfermedades graves de familiares cercanos. Según su reciente fallo, estos cinco días de licencia deberán disfrutarse exclusivamente en días laborables, no en días…

El Gobierno ratifica un aumento salarial del 2,5% para funcionarios en 2023 y un 1,5% adicional en 2026

El Gobierno ratifica un aumento salarial del 2,5% para funcionarios en 2023 y un 1,5% adicional en 2026

El Consejo de Ministros ha dado un paso importante al aprobar una parte de la subida salarial que afectará a más de tres millones de trabajadores públicos en España. Este acuerdo, alcanzado entre el Gobierno y los sindicatos UGT, CSIF y, recientemente, CC OO, establece un aumento del 2,5% para 2025, con efectos retroactivos desde…

Sindicatos de Inditex convocan manifestaciones en España y Europa para el 28 de noviembre

Sindicatos de Inditex convocan manifestaciones en España y Europa para el 28 de noviembre

Las organizaciones sindicales que conforman el Comité de Empresa Europeo (CEE) de Inditex han decidido llevar a cabo concentraciones el próximo 28 de noviembre en varios países, incluyendo España. Su objetivo: exigir una participación extraordinaria de los trabajadores en los beneficios económicos de la compañía. ### Acción colectiva para la participación en beneficios Los sindicatos,…

Telefónica anuncia ERE en sus siete filiales por "causas objetivas", sin detallar la cantidad de despidos

Telefónica anuncia ERE en sus siete filiales por «causas objetivas», sin detallar la cantidad de despidos

Telefónica Anuncia Nuevo ERE: Impacto en el Futuro Laboral Este lunes, Telefónica ha hecho un anuncio significativo que podría cambiar el panorama laboral para miles de sus empleados. La compañía ha comunicado a los principales sindicatos (UGT, CC OO y Sumados-Fetico) su intención de implementar un nuevo expediente de regulación de empleo (ERE) por «causas…