La campaña navideña en Cataluña se enfrenta a un potencial impacto significativo debido a la convocatoria de huelga en los supermercados por parte del sindicato UGT. Esta movilización está programada para los días 24 y 31 de diciembre, fechas críticas para el comercio, cuando el volumen de ventas alcanza su máximo anualmente.
El paro afectará a todos los trabajadores de supermercados y autoservicios de alimentación en la región, en un contexto donde la negociación del convenio colectivo aún no ha logrado un acuerdo favorable entre los representantes de los trabajadores y las patronales GEPSAC y CEDAC. Las cadenas más afectadas incluyen Bon Preu, Sorli, La Sirena, Condis, Aldi y BonÀrea.
Reclamos y negociación del convenio colectivo
UGT ha lanzado una serie de denuncias sobre la situación actual de los trabajadores, haciendo hincapié en la necesidad de mejoras salariales y condiciones laborales. Con un IPC del 4,9% registrado en septiembre, el sindicato exige un incremento salarial del 4% anual junto a una cláusula de revisión vinculada a la inflación. Estas demandas surgen en respuesta a lo que consideran una erosión del poder adquisitivo de los empleados, generado por un convenio anterior que resultó en una pérdida del 2,1% en este aspecto.
Además, UGT enfatiza la importancia de la reducción efectiva de la jornada laboral, el reconocimiento y remuneración de la polivalencia, y la equiparación de salarios para todos los trabajadores, que debe superar el salario mínimo interprofesional. Las condiciones laborales durante las bajas médicas también son un punto crucial en la conversación, buscando asegurar que no haya recortes en las coberturas y en las condiciones ofrecidas por los seguros.
Movilizaciones y presión sobre las patronales
Como parte de estas acciones, UGT ha programado una concentración el 20 de octubre frente a la sede de Foment del Treball. Esta manifestación tiene como objetivo exigir un cambio en la postura de las patronales y resaltar la urgencia de un acuerdo que respete los derechos laborales sin implicar sacrificios adicionales para los trabajadores.
Con el anuncio de huelga en fechas tan estratégicas para el comercio, el sindicato busca intensificar la presión sobre las empresas y forzar una negociación que cumpla con las necesidades actuales de sus trabajadores. Según UGT, no se puede alcanzar un convenio digno si los sueldos continúan perdiendo poder adquisitivo y las mejoras laborales permanecen estancadas.
De esta manera, los supermercados en Cataluña podrían enfrentar serias complicaciones en sus operaciones durante una de las épocas más comerciales del año, afectando no solo a los trabajadores sino también a los consumidores que dependen de estos servicios en días festivos cruciales.