Indra ha iniciado un proceso de reestructuración significativo en su equipo directivo, el cual incluye la salida de cinco altos ejecutivos, un movimiento que responde a la nueva dirección de la compañía bajo el liderazgo de su consejero delegado, Josep Maria Recasens. Esta decisión ha sido comunicada a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) y se enmarca dentro de un cambio organizativo más amplio diseñado para mejorar la eficiencia y efectividad en la gestión de la empresa.
Entre los altos directivos que dejarán sus cargos se encuentran Manuel Ausaverri, Chief Strategy Officer; Manuel Escalante, Chief Technology Officer; Antonio Mora, director general de Organización; Juan Pedro Rodríguez, director general de Internacional; y Miguel Ángel Panduro, director general de Indra Space. La compañía ha optado por fusionar varias unidades estratégicas, como las divisiones de Defensa y Espacio, bajo la dirección de Juan Ramón Hernández, y las áreas de Tráfico Aéreo y Movilidad, que estarán bajo la responsabilidad de Víctor Martínez.
Esta reestructuración también trae consigo nuevos nombramientos. Frank Torres ha sido promovido a director general de Operaciones (COO) tras su paso como Chief Program Officer, mientras que David Santos asumirá el rol de secretario general técnico. Al mismo tiempo, la unidad de Control Financiero y de Gestión que abarca fusiones y adquisiciones quedará bajo la dirección de Miguel Forteza. Por otra parte, la nueva dirección general de Estrategia, Tecnología y Productos estará liderada por un ejecutivo que aún está en proceso de selección.
Recasens ha resaltado que estos cambios son cruciales para facilitar el desarrollo del próximo plan estratégico de la empresa. «Queremos ser una compañía más sencilla, más rápida y más capaz de ejecutar. La excelencia estará en el centro de todo lo que hacemos», afirmó el nuevo CEO. La reestructuración ha sido aprobada por el consejo de administración, tras el respaldo de su comisión de Nombramientos, Retribuciones y Gobierno Corporativo, que ha reducido el número de directores generales a diez.
Un nuevo rumbo y un plan estratégico a la vista
Este cambio en la estructura directiva no es un hecho aislado, sino que se enmarca en un contexto de transformación más amplio. Indra ha anunciado que presentará su nuevo plan estratégico el 25 de noviembre, un evento señalado como el «Capital Markets Day». Este será el primer plan desarrollado bajo la colaboración entre Recasens y el presidente Ángel Simón, continuando con la visión planteada anteriormente por el CEO saliente, José Vicente de los Mozos.
La compañía ha enfrentado varios retrasos en la presentación de este plan. En abril, ya se había postergado la fecha de presentación, y aunque Recasens ha solicitado paciencia al sector, ha sido claro en la necesidad de abrir un nuevo capítulo en la historia de Indra. La empresa busca adaptarse a un entorno cambiante y fortalecer su posición en el sector a través de una organización más ágil y eficiente.
Parte de esta nueva estrategia incluirá una actualización del Reglamento del Consejo de Administración y de sus Comisiones, enfocándose en los protocolos de comunicación ante posibles conflictos de interés y el deber de dedicación de los consejeros. Estas modificaciones serán registradas oficialmente y estarán disponibles para el público.
Indra se encuentra en una encrucijada decisiva que, aunque implicará cambios complejos y desafiantes, busca posicionar a la empresa en un camino hacia la innovación y el liderazgo en los sectores de defensa y tecnología.