Shakers: La Nueva Oficina que Impulsa el Futuro del Freelance en Madrid
Shakers, la innovadora plataforma española que conecta talento freelance en tecnología con más de 450 empresas, ha dado un paso significativo al inaugurar su nueva oficina en la calle Zurbano. Este impresionante espacio de 1,200 m², distribuido en tres plantas y con capacidad para 85 personas, se presenta como un epicentro de encuentro, formación y colaboración para su comunidad global de más de 10,000 profesionales.
Un Espacio Dedicado al «Freeworking»
La compañía ha definido su nuevo hub como «la casa del freeworking», un lugar cuidadosamente diseñado donde los freelancers pueden interactuar, trabajar y colaborar en un entorno que responde a sus necesidades específicas. Con la proyección de más de 50 eventos, algunos coorganizados con giants como IBM y Teamtailor, Shakers busca consolidar este espacio como un nuevo eje tecnológico en Chamberí. Este esfuerzo no solo busca el crecimiento interno de Shakers, sino también potenciar el ecosistema empresarial de Madrid.
Innovación con Freelance OS
El lanzamiento de esta oficina refleja la ambiciosa visión de la compañía, que apunta a revolucionar el mundo freelance a través de Freelance OS. Esta infraestructura integrará, de manera eficiente, proyectos, pagos, contratos, formación y beneficios en un solo entorno, brindando las ventajas del empleo tradicional sin perder la flexibilidad que caracteriza al trabajo independiente.
Expansión Internacional y Nuevas Oportunidades
La apertura de esta oficina también se alinea con la fase de expansión internacional de Shakers, que comenzó en Portugal y tiene planes de llegar a Italia en 2026. Este crecimiento está respaldado por una ronda de inversión Serie A de 14 millones de euros, liderada por Partech y Kfund.
El cofundador y CEO de Shakers, Héctor Mata, expresó que establecer esta oficina representa más que un simple despliegue físico. «Es una declaración de intenciones que refleja nuestra madurez operativa y una clara vocación de largo plazo», comentó Mata. Esta nueva fase es clave para acelerar la colaboración, el contenido y el negocio, generando un impacto real en productos, clientes y marca.
Consolidación y Evolución Organizativa
Pasar a un espacio más amplio simboliza un cambio en la estructura organizativa de Shakers. Anteriormente, los equipos trabajaban de manera muy horizontal, lo que favorecía la sincronización, pero limitaba la escalabilidad. Ahora, el enfoque se ha vuelto más claro y organizado, permitiendo que los equipos operen como un sistema cohesionado. «Con este cambio, apuntamos a entrar en mercados más grandes sin comprometer la calidad», señaló Mata.
La Nueva Oficina: Más que un Espacio de Trabajo
El diseño modular de la nueva oficina permite múltiples tipos de uso, desde trabajo concentrado hasta grabación de contenido, creando un ambiente propicio para talleres y encuentros de comunidad. La intensión es generar interacciones profundas y colaboraciones auténticas que trasciendan la virtualidad.
Fomentando una Cultura de Colaboración
La cultura en Shakers se basa en la obsesión por la calidad y la alta colaboración. Zonas abiertas fomentan la transparencia, mientras que espacios dedicados al «deep work» permiten a los profesionales concentrarse en tareas críticas sin interrupciones. Este entorno facilitará que la cultura de la empresa se mantenga incluso con un crecimiento constante en el equipo.
Construcción de Comunidad en un Contexto Híbrido
En un modelo donde el talento está distribuido y operan sistemas digitales, Shakers se compromete a construir relaciones personales y de confianza. «La comunidad crece de manera orgánica cuando facilitamos la colaboración en proyectos reales», enfatizó Mata. La combinación de un enfoque humano y el uso de inteligencia artificial para conectar profesionales garantiza que la comunidad se mantenga activa y comprometida.
Actividades y Encuentros para Estimular la Colaboración
Shakers tiene planeadas diversas actividades para su nuevo espacio, que incluyen demo days, talleres prácticos, grabaciones de contenido, y espacios dedicados al bienestar del equipo. «Queremos que este lugar sea un entorno vivo que fomente el aprendizaje y la colaboración entre talento, clientes y socios», concluyó Mata.
Objetivos Estratégicos hacia el 2026
Con la mirada puesta en 2026, Shakers busca consolidar su liderazgo en el sur de Europa, priorizando la calidad en la gestión del talento, la expansión en mercados como Italia y Portugal, y la integración de IA en todas las operaciones. La estrategia incluye un enfoque meticuloso para identificar y atraer talento esencial, garantizando un crecimiento sostenible en un panorama cada vez más competitivo.
Así, con la inauguración de esta nueva oficina, Shakers reafirma su compromiso con un futuro laboral más conectado y dinámico, cimentando su rol como pionero en la transformación del trabajo freelance en el ámbito tecnológico.
